劳动关系专业就业前景方向及平均薪资是多少 热度大学排名（2026年参考）

劳动关系专业是市场经济下的一个理论性和实用性都非常强的专业。市场经济国家特别是发达的市场经济国家，劳动关系专业是一个具有重要的社会影响和社会功能的专业。这一专业对于国家层面的劳动政策的制定以及企业层面的劳动关系的操作管理，都有着直接的作用。劳动关系专业在发达国家已经是一个成熟的学科，在中国则是一个刚刚兴起的新兴学科。劳动关系专业是适应中国社会转型和社会发展的需要，培养具备劳动关系方面的理论、知识和能力，掌握协调处理劳动事务的现代组织手段和科学技术方法，能够在企事业单位、政府部门、各级工会组织、研究机构以及非政府组织中从事劳动关系处理实务以及理论政策研究，并富有创新精神的应用型、复合型专门人才。

劳动关系专业就业前景方向及近年平均薪资

劳动关系专业学生毕业后可在政府机构、工会组织;企事业单位的公共关系、人力资源管理、劳动关系岗位，企事业工会;就业服务机构的咨询、辅导、培训人员;劳动执法监察员、劳动争议仲裁员及劳动司法机构的其他工作人员;企业管理顾问公司、咨询公司、民办非企业机构研究、认证、监察、培训、咨询人员;街道及社区劳动与社会保障机构工作人员。劳动关系专业适合公务员岗位。

劳动关系专业近10年平均薪资在7780元到13880元之间，其中2025年薪资最高为13880元，2021年薪资最低为7780元。具体薪资如下表格：

劳动关系专业主要职业分布

劳动关系专业职业分布主要在人力资源、行政/后勤/文秘、猎头/人才中介、培训等职业。

1、人力资源 岗位：人力资源处科长、副处长，人事助理，人力资源主管，人力资源专员，人事经理，招聘专员，人力资源专员/助理，人力资源实习生，人事主管，招聘专员/助理

2、行政/后勤/文秘 岗位：办公室副主任，行政专员，经理助理/秘书，厂长助理兼任行政主管，行政专员/助理，HRsupport，助理/秘书/文员，后勤，人事主管，文员

3、猎头/人才中介 岗位：培训生，HR intern，招聘助理，猎头顾问助理（实习），全职实习，猎头专员助理，招聘项目主管，Human Resources Specialist / Assistant，招聘经理/主管，Senior Manager of HR & Admin， APAC

4、培训 岗位：培训经理，培训专员/助理/培训师实习生（兼职），培训专员/助理/培训师，人力资源专员，招聘培训专员，招聘培训主管，培训主管，培训兼员工关系专员，培训专员/助理，实习生（兼职）

5、销售业务 岗位：电话销售，电销专员，大客户销售，公司业务部客户经理，公司业务客户经理，销售代表，推销员，区域销售经理，客户经理/主管，销售经理

劳动关系专业主要行业分布

劳动关系专业主要行业分布在：互联网/电子商务行业占比为18%、金融/投资/证券行业占比为13%、教育/培训/院校行业占比为13%、房地产行业占比为10%等等，具体行业分布如下表格：

劳动关系专业主要就业地区分布

劳动关系专业毕业生就业最多的地区是广州其中占比为20%、其次就是上海占比为18%，占比最低的地区为厦门占比率为3%。

劳动关系专业大学排名

为了给2026年全国高考考生选择报考劳动关系专业提供权威参考指南，全国第三方大学评价机构发布2025中国大学劳动关系专业排名。劳动关系专业排名前10名的大学有：中南财经政法大学（排名第1）、西南政法大学（排名第2）、首都经济贸易大学（排名第3）、中国劳动关系学院（排名第4）、山东管理学院（排名第5）、蚌埠工商学院（排名第6）等。

综上，劳动关系专业排名靠前的高校均具备顶尖学科实力、丰富实践资源和良好就业前景，考生可根据自身需求选择适合的院校。如需更详细的录取分数线或专业介绍，可参考各高校官网或相关招生平台。